Proyectos para el empleo de personas jóvenes cualificadas inscritas en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, cofinanciada por el Programa Operativo de Empleo Juvenil.El Ayuntamiento de Quintanar del Rey comparte con el Gobierno Regional de Castilla-La Mancha, la preocupación por las elevadas tasas de desempleo de los jóvenes y por ello apuesta por la puesta en marcha de proyectos que contribuyan a la reducción del paro juvenil.
Para ello cuenta con la ayuda del Gobierno Regional a través del Programa Operativo de Empleo Juvenil (POEJ), el cuál desarrolla una serie de acciones dirigidas a jóvenes inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, mayores de 16 años y menores de 30 años en situación de desempleo y no integrados en los sistemas de educación o formación. Este POEJ, es un programa plurirregional y está cofinanciado por el Fondo Social Europeo (FSE-91,89 %), la Iniciativa de Empleo Juvenil (IEJ) y la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.La iniciativa puesta en marcha desde el Ayuntamiento de Quintanar del Rey se estructura en 5 proyectos que lleva aparejada la contratación de 5 jóvenes, durante 12 meses, con el fin de mejorar su empleabilidad en competencias relacionadas con las principales áreas de gestión del Ayuntamiento de Quintanar del Rey, que concretamente son:PROYECTO 1_ APOYO AL PUESTO INFORMÁTICO, MANTENIMIENTO DE REDES SOCIALES. Objetivo: Adquirir competencias profesionales en la realización, modificación y mantenimiento de Redes sociales, páginas Web y aplicaciones informáticas relacionadas. Apoyo al Área de Informática del Ayuntamiento.
PROYECTO 2_ FORMACIÓN PERSONAL APOYO ADMINISTRATIVO.
Objetivo: Adquirir competencias profesionales en la gestión y administración de trámites relacionados con las Administraciones Públicas. Apoyo al Área de Administración General del Ayuntamiento.
PROYECTO 3_ FORMACIÓN PERSONAL TÉCNICO DE APOYO PARQUES Y JARDINES Y MA.
Objetivo: Adquirir competencias profesionales en el mantenimiento, conservación y creación de parques, jardines. Apoyo al Área de mantenimiento y conservación de zonas verdes del Ayuntamiento.
PROYECTO 4_FORMACIÓN PERSONAL APOYO ARQUITECTO MUNICIPAL.
Objetivo: Adquirir competencias profesionales en la gestión de trámites relacionados con el urbanismo municipal. Apoyo al Área de Urbanismo del Ayuntamiento.
PROYECTO 5_APOYO AL PUESTO DE INTERVENCIÓN Y SECRETARÍA.
Objetivo: Adquirir competencias profesionales relacionadas con los trabajos desarrollados por el Área de Secretaría (asesoramiento jurídico) y con los trabajos competencia del Área de Intervención (gestión y control económico) del Ayuntamiento de Quintanar del Rey.
Tras el proceso de selección se han contratado a 4 jóvenes, debido a que una plaza ha quedado desierta, y han sido asignados a sus respectivas áreas de trabajo, donde se encuentran realizando un trabajo efectivo en un entorno real, que les permitirá su inserción laboral.